員工參與小組幫助NWTC創建更具包容性的勞動力

成立於2019年的員工參與小組（EIG）是自願，自發和以員工為主導的團體該專注於人類常見的特征（例如種族，種族，產生，能力，性別等）。歡迎所有想要支持EIG目標的員工加入。這些小組通過支持招聘和保留目標與員工和學生成功相關的招聘和保留目標來幫助NWTC努力使勞動力多樣化。

活躍的特征包括苗族專業人士，內部，驕傲和盟友網絡以及有色人種網絡的女性。這些團體為員工提供了一種發展社區和協作感的方式。此外，EIG與學院的使命保持一致，該使命是為所有個人和企業提供培訓和終身學習機會，從而發展熟練和文化包容的勞動力。